القوى العاملة

تقييم الأداء – التعريف والطريقة وأسئلة المسح والمثال

تعتمد جميع المؤسسات التي تعلمت فن “الفوز من الداخل” من خلال التركيز على الداخل على موظفيها على عملية تقييم أداء […]

أفضل طريقة لفهم القائد لنقاط قوته وفرص التحسين هي طلب التعليقات والمشورة من مديريهم وأقرانهم وأصحاب المصلحة الآخرين ورؤية كيف […]

قد يفيد الحفاظ على تحفيز الموظفين ومشاركتهم الشركات والموظفين والعملاء. يميل الموظفون المنخرطون إلى الأداء بشكل أفضل ، وقد يكون […]

“الطريقة الوحيدة للقيام بعمل رائع هي أن تحب ما تفعله” – ستيف جوبز.أحد أهم جوانب إدارة منظمة ناجحة هو وجود […]

يعد استبيان رضا الموظفين أداة فعالة لجمع ملاحظاتهم وفهم مدى ارتياحهم في بيئة العمل. فوجود فريق عمل سعيد ومحفز هو […]