Vor einigen Jahren haben wir die QuestionPro Workforce 360-Grad-Feedback-Plattform grundlegend überarbeitet. Bei der Überprüfung der Merkmale und Funktionen haben wir beschlossen, das Netzdiagramm (manchmal auch als Radardiagramm bezeichnet) abzuschaffen, weil wir dachten, dass diese Art der Datenvisualisierung möglicherweise veraltet war. Aber wir haben uns geirrt. Auf vielfachen Wunsch unserer Kunden ist das Netzdiagramm wieder da und sieht besser aus und funktioniert besser als je zuvor!
Hier sind nur einige Beispiele dafür, warum das Netzdiagramm nützlich sein kann, um das Beste aus Ihrem 360°-Feedback herauszuholen.
Mehrdimensional: 360-Grad-Umfragen bestehen immer aus mehreren Dimensionen oder Kompetenzen. Und fast immer haben Führungskräfte Bereiche, in denen sie stark sind, und Bereiche mit Entwicklungsmöglichkeiten. Netzdiagramme sind eine der einfachsten Möglichkeiten, um zu sehen, in welchen Kompetenzen Sie als Führungskraft besonders gut sind und welche Bereiche Sie verbessern sollten.
Verschiedene Perspektiven: Ein weiteres Merkmal von 360-Grad-Bewertungen ist, dass das Feedback von Personen kommt, die in unterschiedlichen Beziehungen zu Ihnen stehen, z. B. Vorgesetzte, Kollegen, direkte Berichte, Sie selbst und andere. In den Berichten wird das Feedback nach Gruppen zusammengefasst, denn wir wollen sehen, ob es systematische Unterschiede im Umgang mit einer der Gruppen im Vergleich zu anderen gibt. Auch hier können Netzdiagramme leicht zeigen, ob es signifikante Unterschiede in der Art und Weise gibt, wie wir mit den verschiedenen Gruppen, mit denen wir arbeiten, interagieren.
Umsetzbare Erkenntnisse: Da verschiedene Muster in Netzdiagrammen leichter zu erkennen sind als in seitenlangen Tabellen voller Daten allein, erkennen die Probanden oft schneller und deutlicher Muster und Bereiche, in denen Handlungsbedarf besteht, was sie dazu anregt, schneller zu handeln.
Wie Sie sehen können, haben wir uns das Feedback unserer Kunden zu Herzen genommen und das Netzdiagramm für 360-Grad-Feedback-Umfragen wieder eingeführt. Wir hoffen, dass es dazu beiträgt, die Daten für Ihr Führungskräfteentwicklungsprogramm noch wertvoller zu machen.
Loggen Sie sich in Ihr QuestionPro Workforce-Konto ein und testen Sie noch heute die neue 360-Grad-Netzdiagramm-Funktion !
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