تم تصميم استبيان فعالية الموظف لجمع الملاحظات من المديرين أو الزملاء فيما يتعلق بفعالية أداء الموظفين. المزيد والمزيد من المنظمات تدرك أهمية نظام المراجعة الفعال. لكن هذه المراجعات تسقط وغالبًا لا تحل الغرض.
QuestionPro القوى العاملة تقدم لك استبيانات لحاجة مؤسستك. يتكون استبيان فعالية الموظف من الأسئلة الصحيحة فقط التي تساعدك في جمع التعليقات من المديرين والزملاء والأقران ، إلخ. سيساعد هذا الاستبيان الموظفين على معرفة عمق تنميتهم وقيمتهم التي يقدمونها للمؤسسة.
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1. بناءً على تجربتك الكاملة معنا ، ما مدى احتمالية أن تنصح عائلتك / أصدقائك لهذه المنظمة؟0 من المستبعد جدا to 10 من المرجح جدا 2. الرجاء إدخال الاسم الكامل للموظف 3. الرجاء تحديد القسم الخاص بك 4. منذ متى وأنت تعمل في هذه المنظمة؟ 5. هل كنت تعمل مع نفس القسم منذ انضمامك إلى المنظمة؟ 6. منذ متى وأنت تعمل مع هذا الموظف؟ 7. يرجى اختيار أنسب خيارات الإجابة للعبارات التالية: 8. هل هناك أي شيء آخر ترغب في إضافته؟ |