Existem várias maneiras de melhorar a motivação dos funcionários , e realizar pesquisas de motivação da força de trabalho é uma ótima maneira de começar. Você pode acompanhar e medir a motivação dos funcionários por meio de pesquisas e obter informações para melhorá-las. Os dados são provenientes diretamente dos funcionários e são valiosos para renovar os processos de seu pessoal. O questionário é dividido em seções importantes que ajudam a identificar e medir os principais aspectos de motivação. Com essa bifurcação, você pode mapear planos, ver o que funciona e modificar como e quando necessário. Implante este modelo de pesquisa de motivação de funcionários e um questionário de amostra gratuitos em sua organização para obter informações dos funcionários.
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Em uma escala de 0 a 10, com base na sua experiência com a organização, qual a probabilidade de você recomendar sua família / amigos para essa organização? 0 Muito improvável to 10 Muito provável Estou confiante em contribuir para os objetivos organizacionais Em uma escala de 1 a 5, como você está animado para trabalhar? Como a organização pode aumentar sua motivação no trabalho? Por favor, escolha um dos abaixo Classifique seu envolvimento no trabalho Em uma escala de 1 a 5, qual o seu foco no trabalho e suas responsabilidades? Minha equipe e outras equipes reconhecem e valorizam meu trabalho Eu gosto de trabalhar com novas equipes Meu gerente reconhece meu trabalho, o que me motiva a oferecer o meu melhor Acredito que meu trabalho é valorizado em minha organização Quando estou no trabalho, não percebo a rapidez com que o dia passa Estou animado para ir trabalhar às segundas-feiras Conte-nos sobre o seu maior motivador na organização |
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