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La nueva tendencia es crear pulsos semanales, encuestas regulares cortas que capturan el estado de ánimo y la moral de los empleados.
Una pregunta semanal es simplemente una pregunta primaria que sera enviada a los trabajadores cada semana si la pregunta por goteo o pulso de equipo no esta activado.
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¿Cómo editar el pulso semanal?
Los pulsos semanales o diarios -a veces una sola pregunta a la vez- proporcionan datos sobre cómo se sienten realmente tus equipos y detectan los problemas antes de que se vuelvan más grandes. Sin embargo, asegúrese de rotar las preguntas.